レジル電気保安株式会社
【TRANSFORM FOR RESILIENCE 社会を変えるために、自らを変えていく】
（電験3種）【東京】未経験可！ 土日祝休み可能な働きやすい保安法人での保安管理スタッフ 募集！
職種
電気主任技術者
給与
月収 346,667円 ～
年収 4,160,000 円 ～ 7,000,000円
（基本給：280,844円〜472,574円＋固定残業手当（30h/月）：65,823円〜110,760円）
※年俸制
※30h超過分は追加支給
※年収は目安です。現年収を考慮して最終決定いたします。
年収 4,160,000 円 ～ 7,000,000円
（基本給：280,844円〜472,574円＋固定残業手当（30h/月）：65,823円〜110,760円）
※年俸制
※30h超過分は追加支給
※年収は目安です。現年収を考慮して最終決定いたします。
勤務地
・東京都千代田区丸の内1丁目8−1 丸の内トラストタワーN館14F
受動喫煙措置：あり（屋内禁煙 屋内に喫煙可能場所設置）
受動喫煙措置：あり（屋内禁煙 屋内に喫煙可能場所設置）
勤務時間
スーパーフレックスタイム制(コアタイム無し）
※ 毎月初日を起算日とする
フレキシブルタイム：6:00～22:00
在宅勤務制度あり
時間外勤務あり 時間外勤務の目安・備考: 固定残業代の相当時間: 30.0時間/月
※ 毎月初日を起算日とする
フレキシブルタイム：6:00～22:00
在宅勤務制度あり
時間外勤務あり 時間外勤務の目安・備考: 固定残業代の相当時間: 30.0時間/月
仕事内容
当社が管理する高圧受変電設備における月次点検・年次点検等の保安点検業務および、現場管理業務全般を担当していただきます。
・高圧受変電設備点検の現場管理（月次点検は保安業務従事者が実施。主に年次点検の補助。）
・不具合・トラブル対応
・報告書の作成
※月次点検・年次点検に同行することで、実務経験の充足が可能です。
点検業務に加え、設備トラブルの調査・対応、点検報告書の作成、関係各所との連携業務など、幅広い実務に携わることで、現場で役立つスキルを着実に習得できます。
当社は、「意志ある成長」という人材マネジメントコンセプトに基づき、社員が自身の成長時期を自律的に選択できるよう、業界水準を上回る労働環境を提供しています。具体的には、平日昼間の業務を主軸とし、土日祝日や深夜の業務を極力減らすことで、社員が「この時期に集中してスキルアップしたい」「この期間は新しい分野に挑戦したい」といった自身の意思で成長のタイミングを決められるようにしています。
（キャリアパス）
電気主任技術者の資格を活かしながら、キャリアを選択可能です。
①保安管理業務を担う「保安業務従事者」
②複数の技術者をまとめ、育成・管理を行う「技術マネジメント職」
社内認定試験や自己学習支援制度を利用して、継続的にスキルアップが可能です。
（ポジションの魅力）
・未経験からでも実務経験を積める制度設計（現場同行・マニュアルあり）
・スーパーフレックスタイム制・直行直帰可能で柔軟な働き方が実現
・高圧受変電設備の点検のほか社内のナレッジ作成などにも携わることができ、経験の幅が広がる
・高圧受変電設備点検の現場管理（月次点検は保安業務従事者が実施。主に年次点検の補助。）
・不具合・トラブル対応
・報告書の作成
※月次点検・年次点検に同行することで、実務経験の充足が可能です。
点検業務に加え、設備トラブルの調査・対応、点検報告書の作成、関係各所との連携業務など、幅広い実務に携わることで、現場で役立つスキルを着実に習得できます。
当社は、「意志ある成長」という人材マネジメントコンセプトに基づき、社員が自身の成長時期を自律的に選択できるよう、業界水準を上回る労働環境を提供しています。具体的には、平日昼間の業務を主軸とし、土日祝日や深夜の業務を極力減らすことで、社員が「この時期に集中してスキルアップしたい」「この期間は新しい分野に挑戦したい」といった自身の意思で成長のタイミングを決められるようにしています。
（キャリアパス）
電気主任技術者の資格を活かしながら、キャリアを選択可能です。
①保安管理業務を担う「保安業務従事者」
②複数の技術者をまとめ、育成・管理を行う「技術マネジメント職」
社内認定試験や自己学習支援制度を利用して、継続的にスキルアップが可能です。
（ポジションの魅力）
・未経験からでも実務経験を積める制度設計（現場同行・マニュアルあり）
・スーパーフレックスタイム制・直行直帰可能で柔軟な働き方が実現
・高圧受変電設備の点検のほか社内のナレッジ作成などにも携わることができ、経験の幅が広がる
待遇
【雇用形態】 正社員
【加入保険】 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
【退職金制度】 なし
【定年制】 60歳
【再雇用制度】 あり
【昇給制度】 あり
【手当】
時間外手当として固定金額を支給（65,823円～／月 30時間相当分）
※超過分は別途支給
通勤手当 あり
残業手当 あり
出張手当
【その他】
確定拠出年金（401k)
育児・介護休業制度（産休・育休取得実績、復帰実績あり）
時間単位有給休暇
人間ドック補助金制度
【賞与】
なし
【試用期間】 3カ月（労働条件 同じ）
【休日】
完全週休二日制（土・日）、祝日、年末年始
休暇 夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇
年間休日日数 124日
初年度有給休暇日数 10日（入社時に支給。10日は7～12月入社の場合の支給日数、入社時期により日数の変動あり）
【加入保険】 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
【退職金制度】 なし
【定年制】 60歳
【再雇用制度】 あり
【昇給制度】 あり
【手当】
時間外手当として固定金額を支給（65,823円～／月 30時間相当分）
※超過分は別途支給
通勤手当 あり
残業手当 あり
出張手当
【その他】
確定拠出年金（401k)
育児・介護休業制度（産休・育休取得実績、復帰実績あり）
時間単位有給休暇
人間ドック補助金制度
【賞与】
なし
【試用期間】 3カ月（労働条件 同じ）
【休日】
完全週休二日制（土・日）、祝日、年末年始
休暇 夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇
年間休日日数 124日
初年度有給休暇日数 10日（入社時に支給。10日は7～12月入社の場合の支給日数、入社時期により日数の変動あり）
応募条件
（すべて必須）
電気主任技術者第三種の資格をお持ちの方
普通自動車免許（AT限定可）
電気工事や施工管理等の近しい職種のご経験がある方
電気主任技術者第三種の資格をお持ちの方
普通自動車免許（AT限定可）
電気工事や施工管理等の近しい職種のご経験がある方
歓迎スキル
保安協会・保安法人で実務経験をお持ちの方
ビル・工場などで選任もしくは選任者の下で業務をしていた方
求める人物像
当社のPurposeおよびValueに共感いただける方
主体性を持ち、周囲と協力しながら前向きに業務に取り組める方
課題に対して改善提案ができる方
顧客や技術者との調整がスムーズにできる方
ビル・工場などで選任もしくは選任者の下で業務をしていた方
求める人物像
当社のPurposeおよびValueに共感いただける方
主体性を持ち、周囲と協力しながら前向きに業務に取り組める方
課題に対して改善提案ができる方
顧客や技術者との調整がスムーズにできる方
企業からのメッセージ
企業情報
社名：レジル電気保安株式会社
【TRANSFORM FOR RESILIENCE 社会を変えるために、自らを変えていく】
会社住所：東京都千代田区丸の内1丁目8−1 丸の内トラストタワーN館14F
エージェントからのおすすめポイント
電気系の仕事さえ経験していれば、経済産業省の求める実務経験年数が無くとも、
東京で3種未経験者を募集！
すぐに埋まってしまいそうな気もしますが、
自分が応募できるか分からない方も、まずはご応募を！
マンション一括受電のパイオニアとして培ったシステム化された点検、設備管理、設備更新・改修を行っていらっしゃるので…
土日祝日や深夜の業務を極力減らし、平日昼間の業務を主軸としていらっしゃるのです！
（要はマンションの年次点検は平日の日中が多いということですね！）
働き方はこちらの動画でもチェックください！
カフェジカがしっかりと取材させていただきました！
第1話【電気保安法人へ潜入取材】
第2話【全部見せます！研修施設や代表へのぶっこみ取材！】
第3話【外部委託の無停電年次点検に潜入】
第4話【外部委託の月次点検に密着】
20代の若手実務未経験者や30代の保安協会・保安法人経験者の方が多く活躍中です！
ぜひご応募お待ちしております！
東京で3種未経験者を募集！
すぐに埋まってしまいそうな気もしますが、
自分が応募できるか分からない方も、まずはご応募を！
マンション一括受電のパイオニアとして培ったシステム化された点検、設備管理、設備更新・改修を行っていらっしゃるので…
土日祝日や深夜の業務を極力減らし、平日昼間の業務を主軸としていらっしゃるのです！
（要はマンションの年次点検は平日の日中が多いということですね！）
働き方はこちらの動画でもチェックください！
カフェジカがしっかりと取材させていただきました！
第1話【電気保安法人へ潜入取材】
第2話【全部見せます！研修施設や代表へのぶっこみ取材！】
第3話【外部委託の無停電年次点検に潜入】
第4話【外部委託の月次点検に密着】
20代の若手実務未経験者や30代の保安協会・保安法人経験者の方が多く活躍中です！
ぜひご応募お待ちしております！